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DIRECTEUR GÉNÉRAL DE L'OMC: PROCESSUS DE DÉSIGNATION Désignation du nouveau Directeur Général Déclaration du Président M. Shotaro Oshima (japon), réunion du Conseil général de l'OMC, 20 octobre 2004. |
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Le Président a également rappelé certains des délais fixés pour le processus de désignation dans les procédures de décembre 2002. Premièrement, il a signalé que les Membres auraient un mois après le début du processus de désignation pour présenter les candidatures: autrement dit, en l'occurrence, jusqu'au 31 décembre. Deuxièmement, les candidats proposés auraient alors trois mois, c'est-à-dire jusqu'au 31 mars, pour se faire connaître aux Membres et engager des entretiens sur les questions pertinentes se posant à l'Organisation. Par ailleurs, dès que possible après la clôture du processus de présentation des candidatures, les candidats devraient être invités à rencontrer les Membres à une réunion formelle du Conseil général. Troisièmement, les deux mois restants avant la conclusion de ce processus seraient consacrés au choix et à la désignation d'un des candidats, et le processus prendrait fin avec une réunion du Conseil général convoquée au plus tard trois mois avant l'expiration du mandat du Directeur général en poste, réunion à laquelle la décision de désigner le nouveau Directeur général devait être prise. En d'autres termes, une décision sur la désignation d'un nouveau Directeur général devait être prise au plus tard le 31 mai 2005. Le Président a rappelé que le détail des procédures figurait intégralement dans le document WT/L/509. |
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